5月12日～5月18日のHRtech関連ニュースをお届けします。「新サービス」「調査結果」「キャンペーンその他」に分類しています。

お知らせ

カキモトリクオフィスでは上場会社をはじめとする企業の採用広報・採用ブランディングを支援しています。
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新サービス

株式会社キャリアデザインセンター「女の転職type」が「AIキャリアアドバイザー ミライさん」をリリース。
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000678.000012506.html

「生成AIを活用し、最適な求人提案や職務経歴書の作成等、求職者の転職活動をサポート」

バヅクリ株式会社が「人事制度X」をリリース。
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000077.000058147.html

「 本サービスは、人事制度・採用制度・オンボーディング制度・育成制度といった企業内の基幹制度を、経営戦略に基づき設計・運用まで伴走する“実行支援型コンサルティング”です」

調査結果

パーソルキャリア株式会社「doda」が「2024年度版 　決定年収レポート」を発表。
https://www.persol-career.co.jp/newsroom/news/research/2025/20250512_1824/

「人材不足を背景に平均決定年収は過去6年で約40万円上昇、転職者の約6割が転職後に年収アップ」

シェアフル株式会社が「初めてのお仕事に関する実態調査」結果を発表。
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000139.000124219.html

「初回の研修がしっかりしていた職場では約80％が再度はたらきたいと回答」

パーソルキャリア株式会社「Job総研」が「給与に関するリアル」調査結果を発表。
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000249.000013597.html

「社会人の85.0%が「給与」に関する不満や不安を持った経験があると回答　男性で顕著」

株式会社グロービス「GLOBIS 学び放題」が若手リーダー対象「AI時代のリーダーに必要なスキル・ 性質に関する実態調査」結果を発表。
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000181.000052928.html

「上位に「変化への柔軟性」「新しい技術への好奇心」「データ分析力」など」

ランスタッド株式会社が「2025 ワークモニター アジア太平洋版」（日本語版）を発表。
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000285.000004185.html

「日本は会社への信頼度やスキリング機会がAPAC各国比で低い課題が浮き彫りに」

株式会社ナウキャストと日本労働組合総連合会が2024年の最低賃金引き上げがパート・アルバイトの募集賃金と求人件数に与えた影響分析を発表。
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000485.000012138.html

「最低賃金の引き上げが、東京都および各都道府県の企業におけるパート・アルバイトの募集賃金と求人件数に与えた全体的な影響を検証」

株式会社インディードリクルートパートナーズが就職プロセス調査（2026年卒）「2025年5月1日時点 内定状況」を発表。
https://www.indeedrecruit-partners.co.jp/newsroom/pressrelease/2025/0514_3632/

「就職内定率は75.8％で、4月1日時点から14.2ポイント増加。「関東」「近畿」の就職内定率は約8割と高い傾向」

株式会社マイナビが「マイナビ 2026年卒 大学生Uターン・地元就職に関する調査」結果を発表。
https://www.mynavi.jp/news/2025/05/post_48815.html

「地元就職希望が4年ぶりに6割を下回る。「志望する企業がない」「まずは都会で、いずれは地元に」などの声」

株式会社マイナビが「マイナビ2026年卒大学生キャリア意向調査4月＜就職活動・進路決定＞」結果を発表。
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000002163.000002955.html

「4月末の内々定保有率は前年から5.7pt増加し、70.0%。内々定を保有しつつ活動を継続する学生の過半数が「不安を感じる」と回答」

株式会社マイナビが「共働き世帯の正社員に聞いた仕事・私生活の意識調査2025年（2024年実績）」結果を発表。
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000002160.000002955.html

「共働きの正社員のうち「家計が苦しい」と感じる割合は46.0％。平均世帯年収は806.4万円で、理想とのギャップは319.9万円」

株式会社マイナビが「2025年4月度アルバイト・パート平均時給レポート」を発表。
https://www.mynavi.jp/news/2025/05/post_48870.html

「2025年4月の全国平均時給は1,296円。前月比で調査開始以降最高の増加。全エリアで平均時給の前月比、前年同月比ともに増加。」

Indeed Japan株式会社「Indeed Hiring Lab」求人掲載賃金の最新動向調査レポートを発表。
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000181.000028842.html

「日本の求人掲載賃金は2024年に大きく上昇し、物価上昇に追いつく動き」
「広範囲の職種で前年比4%超の伸びを示す一方、2025年に入り上昇率はやや鈍化」

株式会社日経BP「日経クロスウーマン」が2025年版「共働き子育てしやすい企業ランキング」を発表。
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000189.000041279.html

「アフラック生命保険は昨年3位から順位を上げ、1位を獲得した」

レバレジーズ株式会社「ハタラクティブ」がミドル・シニア社員から見た、新入社員の仕事への意識調査結果を発表。
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000751.000010591.html

「ミドル・シニア世代の先輩社員の約4割が16～20年卒と21～24年卒では仕事に対する価値観に違いを感じていることが明らかに」

株式会社学情が人事担当者対象「採用計画」に関する調査結果を発表。
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000001407.000013485.html

「4社に1社がキャリア採用と新卒採用を同割合で計画。「キャリア採用の人数を増やす」3割超。30代前半までの若い世代の採用に意欲」

株式会社月刊総務が「企業文化に関するアンケート調査」結果を発表。
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000069.000060066.html

「約9割が自社の企業文化のアップデートを必要と認識。最大の課題は「経営層と従業員の意識の乖離」」

株式会社アイデムが2025年4月 パート・アルバイトの募集時平均時給を発表。
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000001540.000002663.html

「東日本エリアの平均時給は1,228円、西日本エリアの平均時給は1,188円」
「東日本エリアの「事務職」は集計開始以来過去最高の1,239円」

レバレジーズ株式会社「ハタラクティブ」が「若者しごと白書2025」を発表。
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000752.000010591.html

「賃上げ・手取りの「上昇幅」で高卒正社員が大卒を上回る傾向に」

株式会社リーディングマークが「2026年卒 旧帝大/早慶 新卒就職人気企業ランキング」を発表。
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000263.000008701.html

「独自性をもった高い採用ブランドが強い企業が順位を上げており、ビジネスでの業界順位を覆しランクインを果たしている」

株式会社フクスケが「業界横断、副業・兼業者の実態調査」結果を発表。
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000027.000046418.html

「 高リスク業界が浮き彫りに、相談窓口の未整備や方針による離職意向の高まりも」

ALL DIFFERENT株式会社「ラーニングイノベーション総合研究所」が若手社員の育成（OJT）に関する調査結果を発表。
https://www.all-different.co.jp/topics/20250515

「人事が感じる新入社員・若手社員の最大の課題「主体性・積極性」」
「OJTの課題トップは「OJT担当者によってOJTのやり方や精度にバラつきがある」

株式会社キャリタスが「＜確報版＞26卒学生の5月1日時点の就職活動調査」結果を発表。
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000716.000003965.html

「一人あたりのエントリー社数の平均は23.4社。前年同期調査（23.9社）をやや下回る」
「約3割が会社説明会の無断欠席の経験あり」

キャンペーンその他

ランサーズ株式会社がロゴ刷新および各サービス名称統一を発表。
https://www.lancers.co.jp/news/pr/24153/

「AXカンパニーへと進化、AX支援を通じて戦略・人材提供・ブランド価値を再構築」

発行者

合同会社イイチロ　カキモトリクオフィス
東京都新宿区新宿2-12-13-2F
URL：https://webpub.jp/

※Xで紹介している内容を1週間分まとめています。
https://twitter.com/HRTechNews2022

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